问：我现在怀孕两个月，劳动合同6月30日到期，公司现在不愿续订劳动合同，我该怎么办？

答：《浙江省女职工劳动保护办法》（浙江省人民政府令第355号）第九条第三款：劳动合同或者聘用合同期满而孕期、产期、哺乳期未满的，除女职工提出解除劳动合同或者聘用合同的外，劳动合同或者聘用合同应当顺延至孕期、产期、哺乳期满。

现在终止劳动合同，会影响到您的生育保险待遇，所以国家专门立法保护三期职工，记住不要随意在用人单位准备的材料上面签字。

编辑：仲和法律